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Croissance
Carrière
30.09.2021

Jolien, Relationship Manager Commercial Banking

J’aide les entreprises à relever les enjeux du développement durable et les accompagne dans l'amélioration de leur impact environnemental et sociétal. C’est gratifiant !

J'ai rejoint la banque en 2016, via un programme Talent. Après un parcours intensif de 18 mois à travers différentes entités, j’étais prête pour le job de Relationship Manager. Au quotidien, je conseille les entreprises et réponds à leurs besoins ; je les accompagne dans la réalisation de leurs projets, y compris dans leur transition durable.

BNP Paribas Fortis est très engagée en faveur de la durabilité. Pour aider les entreprises à relever les enjeux du développement durable et à augmenter leur impact positif, je peux faire appel aux spécialistes du Sustainable Business Competence Center, notre pôle d’expertise en développement durable. Il regroupe des ingénieurs civils, en informatique ou biochimie qui connaissent les nouvelles technologies et sont accessoirement des banquiers. En fait, la banque n’est pas du tout une organisation ennuyeuse. Au contraire, c’est un environnement dynamique dans lequel on peut apprendre tous les jours et développer ses compétences.


INTERVIEW PING PONG

Bénévolat ou mécénat ?
Bénévolat. Je m’engage dans le programme Ourjob2.(*)

Formation ou directement sur le terrain ?
Formation. C’est essentiel de se former d’abord pour ensuite mettre en pratique ce qu’on a appris

Tous identiques ou tous différents ?
Tous différents, c’est beaucoup plus enrichissant. On peut beaucoup apprendre des autres.

Parler ou écouter ?
Parler. J’aime discuter avec les gens, je suis assez sociable.

0 ou 2300 mails non lus ?
Zéro mail non lu. Je deviens folle quand il y a des tonnes d'emails non lus dans ma mailbox. Je suis une personne assez structurée.

Ton plus grand souhait ?
Mon souhait, c'est d'encourager davantage la durabilité et le leadership responsable. En tant que banque, nous pouvons faire encore plus dans ces domaines.

(*) Chez BNP Paribas Fortis, le programme Ourjob2 permet à chaque collaborateur et collaboratrice de consacrer une demi-journée de son temps de travail à du volontariat.

Pourquoi nous choisir ?
Découvrez-le ici.

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