ONZE TALENT PROGRAMMES

Investeer in je talenten dankzij onze Talent Programmes

Wat vandaag telt in een job, dat is écht ervaring opdoen, evolueren, doelstellingen en resultaten delen met collega's, je creativiteit kwijt kunnen. Kortom, je eigen weg uitstippelen: anders, verantwoordelijk en duurzaam. Bij BNP Paribas Fortis investeren we in onze medewerkers. Wij weten immers dat zij ons helpen om vorm te geven aan de wereld en de bank van morgen. Daarom geven wij hun daarom de kans om impact te hebben en om zich te ontplooien dankzij onze Talent Programmes.

Pas afgestudeerd en klaar voor een uitdaging? Deze Young Talent Programmes liggen voor je klaar:

- Traineeship Expert

- Traineeship Commercial

- Traineeship Digital Leaders en Corporate Banking in samenwerking met ORMIT

Al 3 tot 5 jaar ervaring en klaar voor een nieuw professioneel avontuur? Met het Senior Talent Programme: Innovative Banker Trail kan je kennismaken met een massa innovatieve projecten en jouw bijdrage leveren.

Onboarding

Tijdens de eerste honderd dagen van je Talent Programme word je BNP Paribas Fortis proof. Je beleeft onze visie, waarden en attitudes van dichtbij en start met het uittekenen van jouw persoonlijk ontwikkelingsplan en het bouwen van jouw netwerk.


 

Op missie

Écht leren doe je on the job. Op missie bij telkens weer een andere business line of een ander departement van de bank, krijg je een breed zicht op de bankwereld of een dieptezicht in de door jou gekozen expertise.

We zetten je in op verschillende projecten. Zo groei je, blijf je hongerig en leg je veel nuttige contacten. Tegelijk focus je permanent op je persoonlijke ontwikkeling. Hard werken dus. En ver uit je comfortzone. Maar wel op-en-top boeiend

Uiteraard krijg je onderweg veel ondersteuning – daar draait dit Talent Programme uiteindelijk om. De andere talent, je collega’s tijdens de missies, je missie-manager, je coach, de trainers tijdens de opleidingen die je volgt, ... ze zijn er allemaal om jou te ondersteunen.

 

Naar je eerste vaste functie

Elke missie is een opportuniteit om nieuwe mensen, business lines en departementen te leren kennen. Ideale contacten om straks je eerste functie goed te kunnen uitoefenen. Want daar mik je op: de kans om je skills, ervaring en kennis toe te passen in een vaste job. Welke dat is hangt af van de specifieke richting die je aan je Talent Programme geeft, en van de businessbehoeften op dat moment.


 

Dit is pas het begin

Talent Programme achter de rug? Jezelf onmisbaar gemaakt voor onze bank? Dan is het tijd voor je eerste functie. Die ligt in het verlengde van je programme en je interesse, voor zover die passen in de businessbehoeften op dat moment.


 

Vind je job

  • Commercial traineeships

    Behoren klassieke bankkantoren straks voorgoed tot het verleden? Niets is onmogelijk. Maar dat maakt jouw toekomst als commerciële bankier niet minder belangrijk. Integendeel: slim financieel advies wordt in onze veranderende wereld belangrijker dan ooit. En dat is precies wat je in dit traineeship leert.
  • Expert traineeships

    Een bank kan niet genoeg experts in zijn rangen hebben. Belastingen, recht, HR, ... vakgebieden genoeg om in uit te blinken. Hoe je van diplomakennis naar échte expertise gaat? Simpel: heel veel opleidingen en nog meer bijleren van fantastische collega’s. Dat is jouw traineeship in een notendop.
  • Our ORMIT traineeships

    ORMIT is onze gespecialiseerde trainee-partner en helpt ons in de zoektocht naar jong talent. Samen bezorgen we jou een onuitputtelijke voorraad boeiende projecten en een fantastisch ontwikkelingstraject. In samenwerking met ORMIT organiseren we momenteel het “Relationship Manager for Businesses Programme” en het “Digital Leaders Programme”.
  • Senior Talent Programme

    Het is onze missie om een positieve impact te hebben op de maatschappij, door samen te werken met onze klanten om toegevoegde waarde te creëren en de overgang naar een duurzame economie te steunen. Vandaag zijn we op zoek naar toptalenten om mee vorm te geven aan de toekomst. Tijdens een tweejarig traject geven we je de kans om een wezenlijke impact te hebben op onze business aan de hand van vier uitdagende, gevarieerde en transversale opdrachten.
  • Anne-Charlotte

    Onze bank heeft getalenteerde starters en young professionals nodig. Toekomstige leiders die met ideeën komen, de lijnen uitzetten en hun collega’s inspireren met hun passie en expertise. Anne-Charlotte is zo iemand en deelt haar ervaringen.

  • Gilles Swinnen

    Wil je deel uitmaken van een hechte community van starters en snel doorgroeien? Dan zijn onze traineeships echt iets voor jou! Gilles vertelt er jou alles over.